程睿敏恍然。
谭斌心想:假洋鬼子!
程睿敏看着谭斌,笑容促狭:“你心里一准儿在说,假洋鬼子。”
谭斌感觉耳后一点儿火热顷刻蔓延开来。想起以前的扒皮会,程睿敏的双眼也似探照灯一般,照得人无处遁形。她端起杯子喝了一口,借以掩饰窘态。
程睿敏笑一笑,打算放过她:“你的事,Tony已经告诉我了,愿意听听我的意见吗?”
“当然!求之不得!”谭斌立刻提起精神。
程睿敏喝口茶,直入主题。
“第一,不能争,一点儿争的意思都不能露,踏踏实实做好自己的事。”
这个论调很奇特,一般的职场秘籍,都讲究该出手时就出手。
谭斌有点儿迷惑:“为什么?”
“有一个词,叫制衡。我想你一定明白它的意思。”
平日看历史,满篇的尔虞我诈,让谭斌明白一件事,即使功勋卓著,也不能一枝独秀,更不能功高震主,她点点头。
“有人想要平衡的局面,你不能成心破坏。”
“可是……”
“怕被抢了风头?”
“是。”谭斌老老实实承认。
程睿敏转过头,吧台的灯光映进眼睛,他的目光深长幽远,尽头是一个不可知的世界。
他说:“Cherie,永远不要低估上司的智商。无论你做什么,都有人看着。如果你觉得做了很多,却不被赏识,那是因为他有意选择看不见,你明白吗?”
程睿敏的话,谭斌要消化一会儿才能完全明白。
她追问:“那第二呢?”
“工作中真有了分歧,你和那边关上门怎么吵都没关系,但是绝不能当着下属的面争执。”
谭斌露出不以为然的表情。
“你觉得无所谓?”程睿敏语重心长,一脸恨铁不成钢的表情,“这是在逼着他们当场表态。他们选择任何一方,都会担心站错队祸及将来,刻意保持中立,又会把你们两个都得罪了。一次两次看不出恶果,时间长了就会人心涣散。”
谭斌睁大眼睛,她还真没有想这么深。她的处世哲学向来是就事论事,工作中从不掺杂个人恩怨。
程睿敏的长篇大论还没说完:“作为一个teamleader,你应该尽力保护和帮助为你工作的人。做错事并不可怕,最可怕的错误是失去团队的凝聚力。”
谭斌琢磨半天,摊开手说:“我明白了,不就六个字吗?不出头,不出错。”
“Exactly!”程睿敏看上去很欣慰,“藏其心,但不掩其才。你还年轻,再过几年,也许能更明白这句话。”
谭斌摇头:“可也太委屈了!不照这个规则玩,会有什么后果?”
“我问你,一家成熟的公司,最重要的资源是什么?”
“人。”
“对,人。可它不是指superstar,而是高效的团队。任何个体,步伐一乱,都是随时可以抛弃的棋子。”